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WorkBuddy的积分计费体系与成本控制策略.docx
资料介绍
WorkBuddy的积分计费体系与成本控制策略
1 概述
WorkBuddy采用积分计费体系,以Credits(积分)衡量所消耗的算力资源。1Credits定价约为0.05元人民币。产品线分为个人版和企业版,个人版分体验版(免费)、标准版(99元/月)、高级版(199元/月)、旗舰版(999元/月)四档,每月分别可用500、2000、4000、20000Credits。企业版分SaaS企业版(198元/人/月)与专有云企业版(316元/人/月)。用户可根据使用频率和任务复杂度选择合适档位。
2 积分消耗机制
2.1 消耗因素
不同操作消耗的Credits数量不同,主要取决于以下因素:
1. 模型类型:简单任务使用轻量模型(如DeepSeek V4-Flash),消耗较低;复杂任务使用强力模型(如混元Hy3),消耗较高。
2. 推理深度:标准推理消耗较低,深度推理(max模式)消耗较高。
3. 上下文长度:输入和输出的文本长度越长,消耗越高。
4. 工具调用:调用外部工具、执行代码等操作,额外消耗Credits。
2.2 典型消耗示例
1. 简单问答:如"今天天气怎么样",消耗约1-5Credits。
2. 文档生成:如"写一份500字的工作报告",消耗约10-30Credits。
3. 数据分析:如"分析Excel数据,生成图表",消耗约30-100Credits。
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